Job | Werkvoorbereider Onderhoudscentrum Bus | Destelbergen

Al meer dan 30 jaar bewegen we samen duurzaam door Vlaanderen. En we weten duidelijker dan ooit naar waar. Naar slimmere mobiliteit. Nog beter voor mens, milieu en maatschappij.

Daarvoor werken we samen met tal van partners, zoals de Vlaamse overheid. Zo bouwen we aan het mobiliteitsbeleid van morgen, met aandacht voor elektrificatie, digitalisering én nieuwe ecosystemen.

Je ziet het, werken bij De Lijn is meer dan een ‘gewone’ job. Samen met 8 000 collega’s maken we Vlaanderen leefbaar én bereikbaar. En daar kan jij een sleutelrol in spelen.

Solliciteer nu en beweeg mee.

Bijdragen aan een leefbaar en bereikbaar Vlaanderen? Dat doe je zo

Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het voorzien van materiaal, specifiek gereedschap, schema’s, opleiding, briefing en werkinstructies aan de technici van het onderhoudscentrum. Daardoor zorg jij dat zij de hen toegewezen opdrachten tijdig en correct kunnen uitvoeren. Je staat in voor de begeleiding van de technici in het veld bij complexere werken of in kader van begeleiding of opleiding. Je staat dagdagelijks in nauw contact met de team- en de groepscoördinator en bouwt een sterke kennis en netwerk uit.

Daarnaast neem je ook de rol van planner op voor het OC waar jij verantwoordelijk voor bent.  Je zorgt voor een kwalitatieve dag, week en maandplanning, rekening houdend met de uitvoerbaarheid van de correctieve en preventieve onderhoudsopdrachten, de beschikbare resources en competenties en hierbij strevend naar een maximale efficiëntie van uitvoering.

Deze functie heeft als vaste locatie OC Destelbergen – Dendermondesteenweg 165

Ga jij als werkvoorbereider verder dan de eindhalte?

We zoeken iemand met een analytische en logische ingesteldheid, die verbindingen kan leggen, ondernemersgeest heeft en zelfstandig werkzaamheden organiseert en opvolgt. Je gaat hierbij zeer nauwgezet, ordelijk en met oog voor detail te werk. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en bent in staat om zaken bespreekbaar te maken en voet bij stuk te houden indien nodig. Ook schriftelijk kan je je heel vlot en correct uitdrukken en je kan goed overweg met pc-toepassingen (SAP, office,..). De medewerker die we zoeken is vooral heel resultaatgericht en streeft ernaar zichzelf voortdurend te verbeteren.

Dit maakt van jou een expert:

Kunnen vertalen van uit te voeren taken in heldere werkinstructies

Kennis van geldende procedures en veiligheids- en milieuvoorschriften

Kunnen gebruiken van courante en specifieke software

Basis didactische vaardigheden

Ervaring binnen het vakdomein is een pluspunt

Ons aanbod

Voor het derde jaar op rij mogen we ons een ‘Baanbrekende Werkgever’ noemen. Dit dankzij onze inzet voor een moderne, mensgerichte organisatie en duurzame mobiliteit.

We sommen graag de belangrijkste voordelen die we aanbieden voor je op:

1. Aantrekkelijk Maandsalaris: Je kan rekenen op een aantrekkelijk maandsalaris dat in verhouding staat tot je diploma, competenties en relevante werkervaring.
   
   
2. Extralegale voordelen: Naast je basisinkomen, biedt De Lijn ook een reeks extralegale voordelen aan, zoals maaltijdcheques ter waarde van €8 per gewerkte dag, dubbel vakantiegeld, een eindejaarspremie, pensioensparen, een hospitalisatie- en ongevallenverzekering, fietslease. Bovendien krijg je een MOBIB-kaart voor het volledige bus-, tram- en metronetwerk in België voor jou en je gezin. Je kan voor je woon-werkverkeer ook gratis met de trein rijden of een fietsvergoeding aanvragen.
   
   
3. Voordelige acties: Medewerkers kunnen profiteren van voordelige acties met verschillende culturele en commerciële partners via het platform Benefits@work.
    
4. Vakantiedagen: Je hebt recht op 26,5 vakantiedagen en 13 ADV dagen en kan dit aantal aanvullen naarmate je meer anciënniteit verwerft.
   
   
5. Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling: De Lijn moedigt professionele groei en opleidingen aan en biedt medewerkers de kans om experts te worden in hun vakgebied. Dit stelt je in staat om je kennis te delen met collega's en jezelf te blijven ontwikkelen. Daarnaast zijn er heel wat mogelijkheden om je carrière vorm te geven. Zo kan je horizontaal of verticaal doorgroeien, afhankelijk van hoe je jouw loopbaan zelf ziet.
   
   
6. Work-life balans: De Lijn hecht belang aan een goede werk-privébalans en biedt de mogelijkheid om je werk flexibel in te delen.

We zijn een belangrijke partner in het mobiliteitsdebat, wat kan leiden tot boeiende professionele groeikansen. Wil ook jij aan de slag in een bedrijf met maatschappelijke impact dat vooroploopt in flexibiliteit, welzijn en duurzaamheid?

Solliciteer nu en beweeg mee!

Meer informatie

De vacature blijft open staan tot we een geschikte kandidaat hebben geselecteerd.

Deze selectieprocedure bestaat uit 3 stappen:

- verkennend gesprek

- assessment

- selectiegesprek met de leidinggevende en HR

Voor meer informatie over het sollicitatieproces mag je contact opnemen met Elke Carrein, recruiter (elke.carrein@delijn.be) voor functie gerelateerde vragen met Sammy Bourgonjon, groepscoördinator (sammy.bourgonjon@delijn.be)

Bij De Lijn is iedereen welkom. Kwaliteit en passie zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid, etnische afkomst en nationaliteit.