Permanent de dialoog op gang houden
"De Lijn is écht een inclusief bedrijf, meer nog dan we soms zelf met zijn allen denken”, zegt Cathérine Alen, teamleider welzijn & diversiteit bij De Lijn.
Hoe ziet het diversiteitsbeleid van De Lijn eruit? En wat zegt het over de kansen die je er krijgt.
Sam Roose: een man geboren in het verkeerde lichaam
We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis kan voelen bij ons, zowel onze collega's als onze reizigers. En daarom brengen we het verhaal van Sam Roose.
Hij werkt al acht jaar lang bij ons als chauffeur, heeft als uitvalsbasis Gentbrugge, wandelt en kookt graag in zijn vrije tijd … en werd in 1973 geboren in het verkeerde lichaam.
Werken bij De Lijn is samen Vlaanderen leefbaar en bereikbaar houden. Want een betere mobiliteit belangt iedereen aan.
Leren van collega’s of via opleidingen? Binnen De Lijn bieden we alle mogelijkheden om jouw carrière mee vorm te geven.
Geniet van aantrekkelijk arbeidsvoorwaarden en een mooi pakket extralegale voordelen voor jou en het hele gezin.